Kaikki ISO-standardit velvoittavat kouluttamaan henkilöstöä. Verkossa itsenäisesti opiskeltava E-Learning -kurssi ISO 9001, ISO 14001 ja ISO 45001 -standardeista tarjoaa selkeän ja käytännönläheisen johdannon kolmeen keskeisimpään johtamisjärjestelmästandardiin.
Kurssin avulla ymmärrät, mistä standardeissa on kyse, mitä ne edellyttävät ja miten vaatimuksia tulkitaan ja sovelletaan arjessa. Käytyäsi kurssin:
ISO 9001, ISO 14001 ja ISO 45001 johtamisjärjestelmät -E-Learning on sopiva yrityksille ja organisaatioille, jotka toimivat laadunhallinnan, ympäristöjohtamisen, työterveyden ja -turvallisuuden tai vastuullisuuden parissa.
Kurssi sopii erityisesti:
Kurssi tarjoaa selkeän ja tehokkaan johdannon ISO 9001-, ISO 14001- ja ISO 45001 -standardeihin. Sen avulla osallistujat ymmärtävät, mihin standardien vaatimukset perustuvat, mitä ne edellyttävät käytännössä, ja miten ne liittyvät osaksi organisaation arkea.
Kaikki ISO-standardit edellyttävät, että henkilöstöä koulutetaan standardien vaatimuksiin liittyen. Tämä käy ilmi muun muassa standardien luvuista, jotka koskevat pätevyyttä, tietoisuutta ja viestintää (esim. ISO 9001:2015 §7.2–7.3). Koulutusvelvoite ei koske vain avainhenkilöitä, vaan koko organisaation on oltava tietoinen omasta roolistaan laatu-, ympäristö- tai työturvallisuustavoitteiden saavuttamisessa.
Siksi tämä kurssi sopii myös:
Tämän verkossa itsenäisesti opiskeltavan ISO 9001, ISO 14001 ja ISO 45001 johtamisjärjestelmät -kurssin avulla saat helposti ja kustannustehokkaasti oman osaamisesi tai organisaatiosi henkilökunnan osaamisen hyvälle tasolle. Kurssia värittävät:
Osaamisen kehittäminen verkon kautta on joustava ja resurssitehokas vaihtoehto tai täydennys perinteiselle luokkaopetukselle.
Lue lisää digitaalisten koulutusmenetelmien eduista ja siitä, miksi henkilöstökoulutus on tärkeää.
Koulutuksen ovat laatineet pohjoismaisena yhteistyönä Rambollin Digital & Education -yksikön alan kokeneet asiantuntijat.
ISO 9001, ISO 14001 ja ISO 45001 johtamisjärjestelmät E-Learning on suomen lisäksi saatavilla myös ruotsiksi.
Koulutus toteutetaan itsenäisesti verkossa opiskellen. Koulutus voidaan suorittaa joko Rambollin omassa verkko-oppimisympäristössä (mihin osallistuja saa tunnukset) tai jos organisaatiolla on oma verkko-oppimisympäristö, voidaan kurssi ladata myös suoraan verkko-oppimisympäristöön.
Koulutuksen voi jokainen osallistuja suorittaa omaan tahtiinsa haluamanaan ajankohtana. Aikaa koulutuksen suorittamiseen menee 40-50 minuuttia per osallistuja. Osallistujan käyttäjälisenssi on voimassa kuusi kuukautta.
Koulutukseen osallistujalla tulee olla käytössään nettiyhteys ja tietokone tai älypuhelin, jotta opiskelu onnistuu käytännössä. Koulutus ei kuitenkaan edellytä erityistä tietoteknistä osaamista.
Esittelemme E-Learning-koulutuksiamme mielellämme! Ota yhteyttä, niin näytämme etäyhteydellä, miten opiskelu tapahtuu käytännössä.
Saat digitaalisen osaamismerkin koulutuksistamme! Osaamismerkki toimii tunnustuksena hankkimastasi tiedosta ja taidoista. Osaamismerkki on digitaalinen todistus, jota voi käyttää esimerkiksi työntekijöiden koulutusten ja kehityksen dokumentointiin tai jonka voi lisätä vaikkapa LinkedIn-profiiliin tai CV:hen.
Merkki on kuitenkin enemmän kuin digitaalinen kuva. Merkin sisältämä metadata noudattaa Open Badge -standardia (OBI), jonka pohjalta voidaan tarkistaa onko merkki aito ja onko se voimassa.
Osaamismerkin voi tarvittaessa myös tulostaa.
HUOM. Jos teet tilauksen 30.6.–25.7.2025 välisenä aikana, saat ohjeet viimeistään 1.8.2025.
Mietitkö vielä? Ota yhteyttä ja kysy lisätietoja/ pyydä tarjous esim. koko henkilöstölle. Voimme myös näyttää etäyhteydellä, miten opiskelu tapahtuu käytännössä.
